西北农林科技大学高度重视博士后队伍建设，将博士后队伍建设纳入师资队伍建设工作全局，博士后队伍建设在学校人才培养、学科建设、国际交流、社会服务等方面发挥了重要作用。西北农林科技大学林学博士后流动站于2007年8月14日获批，是全国优秀流动站。“十五五”期间，学院为加快高水平青年教师人才资源储备，赋能林学一流学科建设，2026年林学院拟招聘全职博士后10名，诚邀海内外青年博士加盟，共谋发展，共铸辉煌!
招聘条件
1.热爱祖国、遵纪守法、品德良好，拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度，贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向；
2.热爱科研工作，学术成果突出，能够反映出较强的科学研究能力和学术创新潜力；
3.具有良好的团队合作精神和良好的表达沟通能力，逻辑清晰；
4.年龄不超过35岁，且获博士学历、学位一般不超过3年。
岗位类别及薪酬待遇
1.学校提供多元化的岗位体系和相匹配的薪酬待遇，并享受绩效奖励。根据申请者的研究业绩和学院青年教师选聘条件，确定岗位级别。
特别资助博士后:年薪不低于33万元(税前)；
重点资助博士后:年薪不低于22万元(税前)；
一般资助博士后:年薪不低于15万元(税前)。
2.入选国家资助博士后研究人员计划、陕西省三秦博创人才支持项目资助者，叠加享受学校薪酬待遇，最高年薪80万+。
条件保障
·住房保障
学校提供周转房，对学校暂时无法解决住房者，为其提供住房补贴。
·社会保险
社会保险按照学校在编在岗教职工社保有关规定，享受养老、医疗、工伤、生育等社会保险待遇。
·子女入托入学
提供幼儿园、小学和中学等优质教育资源，学校附属幼儿园为省级示范幼儿园，就读的小学为省级示范小学，附属中学为省级示范中学。
·对外交流
在站期间可根据科研需要申请出国(境)开展学术交流、合作研究。
·职称评定
入站即可申报认定助理研究员，在站期间可申报高级职称。
·师资选留
全面打通博士后选留、师资选聘与人才引进的协同衔接通道，构建“进站培育一考核留任一成长赋能”的一体化人才发展链路。加大博士后选留师资比例，符合学校教师选留要求的，出站后可按相应程序优先补充到学校教师队伍。在站期间可以申请考取高校教师资格证。
相关说明
1.申请人与合作导师确定合作关系后，向招收单位提交应聘材料。
学院网站：西北农林科技大学林学院（林业科学研究院）https://cf.nwafu.edu.cn/
流动站简介：https://rsch.nwafu.edu.cn/postdoctor/ldzjj1/
2.学院对照岗位条件进行资格审查和政治审查，考核通过者，向学校人事处提交博士后进站材料，详见学校博士后网站：https://rsch.nwafu.edu.cn/postdoctor/xzzq1/49a8ee73d8d24b44a080bd7f0b4c85b9.htm
林学院联系方式 联系人：袁老师 联系电话：029-87081135 邮箱：linxueyuan@nwafu.edu.cn 人事处联系方式 联系人：卫老师 联系电话：029-87082970 邮箱：postdoctor@nwafu.edu.cn
西北农林科技大学林学院博士后合作导师信息
合作 导师 导师简介 研究方向和人数 联系方式 王利兵 教授，主要从事木本油料育种与栽培研究，现任陕西省林业综合重点实验室主任，国家级青年人才项目入选者。 1.木本油料重要性状形成的分子基础 ， 1人； 2.木本油料种质资源发掘与创新利用 ， 1人； 3.木本油料高质量发展技术集成示范，1人。 wlibing@nwafu.edu.cn 黄 建 研究员，主要从事木本粮食育种与栽培研究，现任国家林草局枣工程技术研究中心主任，目前主持国家自然科学基金林草联合基金等国家级项目，获省部级科技进步一等奖2项。 1. 枣和酸枣 “ 药食同源 ” 性状形成的分子基础，1 人； 2. 枣和酸枣育种及栽培，1 人。 huangj@nwsuaf.edu.cn 王得祥 教授，国家林草局黄土高原林木培育重点实验室主任，国务院学位委员会第八届学科评议组（林学）成员，国家重点研发计划项 目首席科学家。 森林生态系统、森林植物群落、森林经营、城市林业等方向 ，2人。 hbkang2010@126.com 李健 教授，主要从事生物质基绿色化、功能化材料与化学品的开发研究。现任元宝枫国家林业和草原局重点实验室主任。 1.生物质基材料与化学品的开发， 1 人； 2.木本油料深加工绿色工艺及产品研发，1 人。 ericlee99@nwsuaf.edu.cn 贺虹 教授，从事森林昆虫学方面的研究，担任“ 西部森林生物灾害治理国家林业和草原局重点实验室” 主任，中国林学会森林和草原昆虫分会副主任委员。 林木害虫防治、 昆虫生态学、昆虫行为学、昆虫肠道微生物等研究方向，1 人。 hehong@nwsuaf.edu.cn 韩立荣 教授，主要从事新型微生物源农药研发及机制解析，农林病虫害生物防治及有益微生物资源挖掘。 1.微生物代谢产物分离及活性机理研究，1人； 2.根际微生物与植物互作调控研究，1 人。 hanlr@nwafu.edu.cn 田向荣 教授，主要从事天然产物农药研究，主持国家自然基金面上项目 2 项。 天然药物化学、林产化工、生物信息学、计算化学、农药分子与毒理等研究方向 1人。 tianxiangrong@163.com 朱铭强 教授，主要从事植物资源开发利用，入选国家重大人才工程青年人才、全国林草科技创新人才计划青年拔尖人才。 1.生物质能源与材料，1人； 2.特种橡胶复合材料开发，1人； 3.林木种质资源创制与高效培育，1人。 zmqsx@nwsuaf.edu.cn 李强 教授，主要从事生态水文方面研究，国家级青年人才项 目入选者。 1. 森林植被格局演变与气候变异对地表径流和地下水过程的耦合影响； 2. 森 林 水 源 涵养功能对气候变化的响应机制； 3. 地 下 水 开 采对地表水文过程和水文连通性的影响，2 名。 qiang.li@nwafu.edu.cn 李新岗 教授，主要从事经济林果实品质形成研究，国务院政府特贴专家，新疆“ 天池英才”特聘教授，获省级科技进步一等奖2项。 木本粮食重要性状形成的分子基础；或枣果实品质形成的分子基础，1 人。 xingangle@nwsuaf.edu.cn 余旋 教授，主要从事森林培育理论与技术研究，现任陕西省林业综合实验室副主任，共青团陕西省委秦岭生态环保青年学者。 1.森林地力维持与提升的生物学机制 ， 1人。 yux@nwafu.edu.cn 余仲东 教授，中国森林病理学会副理事长。 森林病理学、菌物学研究方向，1 人。 yu-10083@163.com 张晓 青年教授，主要从事森林微生物生态研究，全国林草科技创新青年拔尖人才，陕西省高层次人才，河南省优秀青年基金获得者。 1.土壤微生物多样性与功能，1 人 2.土壤碳氮循环对气候变化的响应，2 人。 zhangxiao2526@126.com 牟玉梅 青年教授，主要从事森林生长动态及其驱动机制研究，入选“ 陕西省科学技术协会青年人才托举计划”。 全球变化与植被动态、树轮生态学、群落生态学、生物多样性等方向，1 人。 yumeimu@nwafu.edu.cn
“绿色生态农业论坛”暨国家现代农业与···
芯片育种公司双绿源获隆平生物数千万元···
祝贺！联盟成员周俭民研究员获2023···
华中农大张启发院士/南京农大万建民院···
祝贺！联盟成员董莎萌教授
联盟秘书长张兴平博士在第七届国际瓜类···